16:n Steripolar-rekrytoinnin case – miten rakennetaan onnistunut rekrytointi yhteistyössä asiakkaan kanssa
Businesslike ja Steripolar ovat tehneet rekrytointiyhteistyötä jo vuosia. Yhteistyö huipentui 16:n rekrytoinnin sarjaan, jonka kokemuksista…
16:n Steripolar-rekrytoinnin case – lähtötilanne ja odotukset
Businesslike ja Steripolar ovat tehneet rekrytointiyhteistyötä jo vuosia. Yhteistyö huipentui 16:n rekrytoinnin sarjaan, jonka kokemuksista…
Kesätyö voi vahvistaa nuoren ammatillista itsetuntoa, joka kantaa läpi työuran
Nuoret toivovat työelämältä usein ihan samoja asioita, kun vanhemmatkin. Toisaalta suhtautuminen työnantajaan ja työhön yleisesti…
Työpaikkailmoitus, kuvaus arjesta vai arvoista?
’Arvot ovat asioita, joita pidämme hyvinä. Arvojen tehtävänä ei ole kuvata sitä, mikä on totta,…
Millainen on hyvä moderni työpaikkailmoitus?
Työpaikkailmoittelu elää ajassa ja nyt informatiivisuuden vaatimus on kasvanut. Puhutellakseen haluttua hakijakuntaa työpaikkailmoituksen sisältö on…
Rekrytoinnin vaaranpaikat
Ihailemani australialainen rekrytointiguru Greg Savage lähettää minulle melkoisen usein viestejä. Siis napakoita uutiskirjeistä, jotka oikeasti…
Vahva, mutta lempeä hakija- ja asiakaskokemuksen sanansaattaja
”Kaikille on paikkansa”, on lentävä lausahdus Businesslikessa ja tämä konkretisoitui myös omalla kohdallamme, kun Outi…
Millaisia rekrytointeja Businesslikessa tehtiin vuonna 2022?
Kokosimme jälleen dataa siitä, millaisia ihmisiä Businessliken kautta työllistyi vuoden aikana. Pandemian alun shokki tasaantui…
SICK: Valmiiksi mietityt kandidaatit ja hyvin suoritettu esikarsinta
Asiakkuutta kanssamme harkitsevat yritykset kyselevät usein, millaisten yritysten kanssa teemme jo yhteistyötä ja millaisiin rooleihin…
Rudus – yhteistyötä Businessliken kanssa jo vuodesta 2008 lähtien
Asiakkuutta kanssamme harkitsevat yritykset kyselevät usein, millaisten yritysten kanssa teemme jo yhteistyötä ja millaisiin rooleihin…